休陪产假被扣绩效,这合法吗?

休陪产假被扣绩效不合法。依据《劳动法》,劳动者在法定休假期间,用人单位应支付工资,包括绩效工资。若被扣,可能损害劳动者权益,影响工作积极性。
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休陪产假不应扣绩效。操作如下:1.与HR沟通,明确绩效扣除原因,要求提供法律依据;2.若无法解决,向劳动监察大队投诉,并提供相关证据;3.必要时,申请劳动仲裁,维护自身合法权益。
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处理休陪产假被扣绩效的常见方式有协商、投诉、仲裁。应先尝试与用人单位协商;协商无果可向劳动监察部门投诉;仍无法解决则可申请劳动仲裁。
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