企业为了裁员而降低薪资，是否违法？
缙云县刑事辩护律师
2025-05-19
企业为了裁员而降低薪资，若未与劳动者协商，则违法。依据《劳动合同法》，工资属合同约定内容，单位擅自降薪违法。严重时可导致劳动者权益受损，影响社会稳定。
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